Независимый бостонский альманах

Три пути для офиса молодой компании

23-11-2016

3

Несмотря на сложные экономические времена, молодежь продолжает открывать бизнес, строить свои компании и стремиться к успеху. Начинают многие «на коленке», но если упорно работать, то рано или поздно приходится задумываться о своем офисе. Как организовать его так, чтобы не разориться? Рассмотрим три наиболее популярных варианта.

Снять полностью укомплектованный офис

Этот вариант хорош тем, что вам не придется ни делать ремонт, ни закупать мебель, то есть, действительно, получится сэкономить. Минусы таковы: готовый офис довольно сложно найти, он будет слишком стандартным и обычным, возможно, арендная плата будет слишком высока.

Снять офис с ремонтом и купить недорогую мебель у местных производителей

Это очень популярный вариант. Сейчас в мебельных магазинах продаются отличные готовые стойки ресепшн, недорогие рабочие столы, простые и доступные по цене кресла. А если покупать все это оптом, то выйдет еще дешевле.

Плюсов у такого варианта много:

* вы можете сделать индивидуальный офис: купить необычный диван для офиса, повесить проектор, закупить яркие и смешные или, наоборот, супер-современные кресла в стиле «хай-тек» и т.д.;

  • вы можете исходить из нужд вашей компании: понимаете, что у вас нет столовой, а есть где-то нужно, — выбирайте кухни по индивидуальному заказу, хотите поработать над корпоративной культурой — выделите комнату под теннисный стол, дартс и бильярд;
  • вы можете покупать все постепенно и тратить деньги небольшими порциями;
  • что-то можно принести из дома и собрать у друзей, особенно если вы — молодая и креативная компания.

Минусов не так много:

  • в процессе создания офиса может обнаружиться некая разномастность мебели и общего стиля;
  • первоначально вам нужна достаточно большая сумма, чтобы закупить все предметы первой необходимости.

Работать в коворкингах

Коворкинги становятся очень популярным явлением, особенно среди молодых и начинающих фирм. Это связано с тем, что большую часть ответственности берет на себя собственник коворкинга, а вам нужно просто арендовать рабочее место. И приходить туда, как говорится, на все готовое.

Плюсов у такого варианта очень много:

  • вам не нужно думать ни о ремонте, ни о мебели, ни об интернете, вообще ни о чем, просто приходить и работать;
  • вы тратите деньги постепенно, небольшими порциями, оплачиваете рабочее место на короткий срок;
  • вы получаете возможность взаимодействовать не только со своими коллегами, но и с ребятами из других компаний, выбравший такой же путь.

Но и минусы у такого варианта есть:

  • это все же не ваш собственный офис, в нем есть некая обезличенность и универсальность;
  • такой вариант подходит не для каждой сферы деятельности, так как иногда воспринимается как несолидный и несерьезный;
  • как правило, коворкинги работают в формате опен-спейсов, что нравится далеко не всем.
Комментарии

Добавить изображение



Добавить статью
в гостевую книгу

Будем рады, если вы добавите запись в нашу гостевую книгу. Будьте добры, заполните эту форму. Необходимой является информация о вашем имени и комментарии, все остальное – по желанию… Спасибо!

Если у вас проблемы с кириллическими фонтами, вы можете воспользоваться автоматическим декодером AUTOMATIC CYRILLIC CONVERTER.

Для ввода специальных символов вы можете воспользоваться вот этой таблицей. (Латинские буквы с диакритическими знаками вводить нельзя!)

Ваше имя:

URL:

Штат:

E-mail:

Город:

Страна:

Комментарии:

Сколько бдет 5+25=?