Трудовые коллективы хотят приравнять к политическим организациям

А. Дидэнко, представляющий партию Жириновского и являющийся участником собрания при Государственной Думе по законодательному праву и конституции РФ, предложил внести некоторые поправки в действующее законодательство. Эти изменения затронут статью, в которой гарантируются избирательное право и участие в соответствующих выборных мероприятиях.

Новые качественные варианты у власти

Изменения гласят о том, чтобы теперь все члены, выдвинутые от трудовых организаций, также могли принимать участие в российской избирательной системе. То есть трудовые коллективы должны получить такое же право, согласно которому выдвинутых кандидатов могут избрать на руководящие посты законодательной и избирательной власти.

Сегодня в федеральном действующем законодательстве такого права не предусмотрено, но в ЛДПР уверены, что введение таких поправок дает возможность гражданам РФ выбрать новых надежных и качественных представителей. Про трудовые объединенные союзы в действующих законах избирательного права ничего не указано, так как свою кандидатуру можно выдвинуть только самостоятельно, с помощью политической партии или же посредством избирательного союза. Под последним вариантом подразумевается организационно-правовая форма политического объединения, где могут быть либо партии или же соответствующие организации, зарегистрированные в министерстве юстиции Российской Федерации. И согласно новой инициативе, трудовые коллективы также могут выдвигать собственного кандидата, где сам коллектив будет выступать в качестве избирательного образования, а человек станет рассматриваться в качестве самостоятельно выдвинутой личности.

Трудовой коллектив — сплоченные однопартийцы

Инициатор таких поправок уверен, что у новых выдвинутых кандидатур появятся качественные преференции. Более того, у опытных и профессиональных рабочих коллективов уже имеется собственная положительная репутация, которая станет для выдвинутого кандидата дополнительным преимуществом. Ведь каждый такой человек обязательно укажет то предприятие, которое он представляет. Но параллельно отмечается, что помимо дополнительного бонуса в виде репутации, в плане технической организации выборов выдвинутый кандидат никаких особых положений не получит. Все подписи, голоса и прочие моменты будут осуществляться на одинаковом для всех представителей уровне.

Но не все трудовые коллективы смогут предоставить собственную кандидатуру на выборах, так как численность такой каждой команды не должна быть ниже пятисот человек. Каждый кандидат должен получить максимальное количество голосов «за» выдвижение внутри самого коллектива, а также дополнительно важно соблюдать все предписанные условия при выборах, распространяющиеся на все избирательные объединения.